朝阳市喀左县委党校公开招聘3名教学人员简章
2013-05-24 13:18:54   来源:   评论:0 点击:

为进一步加强县委党校师资队伍建设,更好的发挥党校干部教育的主渠道作用,根据《喀左县事业单位补充工作人员公开招聘办法》(喀委办发[2012]53号)及县委党校人员编制情

      为进一步加强县委党校师资队伍建设,更好的发挥党校干部教育的主渠道作用,根据《喀左县事业单位补充工作人员公开招聘办法》(喀委办发[2012]53号)及县委党校人员编制情况和工作需要,经县委组织部和县编委审核同意,县委批准,县委党校面向社会公开招聘三名教学人员,现将有关事项公布如下:
    
一、招聘对象及条件
(一)招聘对象:
招聘对象为全日制本科以上学历(二本以上),其中,本科学历,年龄不超过30周岁(1983年7 月1 日以后出生);全日制硕士研究生学历,年龄不超过35周岁(1978年7月1日以后出生)。根据教学工作需要,拟招聘经济学类专业教师1名,法学类专业教师1名,公共管理类或哲学类教师1名。审查专业学科以辽宁省公务员录用考试专业(学科)指导目录为准。
(二)招聘基本条件:
1、拥护中国共产党,遵守宪法和法律;
2、具有良好的品行;
3、具有正常履行职责的身体条件;
4、具有招聘职位所要求的资格条件。具体如下:
应聘者需拥有毕业证书、学位证书、外语等级证书、计算机等级证书(如有获奖证书需提交复印件及原件)。
二、报名
报名方式:报考者携带本人身份证,学历、学位证书及外语、计算机等级证书原件,近期免冠照片3张,并填写报名登记表。2013年应届毕业生需提交学生证和学校推荐意见书,其学历、学位证书在按期毕业后提交,逾期不能提交者,取消其聘用资格。
报名时间:5月20日——6月7日
报名地点:喀左县委党校办公室
电    话:4822301
三、招聘程序
     招聘按报名、资格审查、面试、试讲、体检、考核、公示、聘用八个程序进行。体检标准参照录用国家公务员标准执行。
每个招聘职位报名数与招聘数应达到3:1,达不到该比例,该职位调整或取消。
四、招聘方法
报名结束后,根据学历条件(高学历者优先或参照高考建档分数线确定)每个专业岗位确定6人参加面试,如果每个岗位报名人数等于或少于6人,则全部参加面试。全日制硕士研究生无需参加面试,直接进入试讲环节,其他参加面试人员按面试成绩高低择优确定3人进入试讲环节(硕士研究生人数计算在面试名额和试讲名额之内),每个招聘岗位面试成绩第三名和第四名并列者,学历高者优先进入试讲环节,同等学历情况下,均列入试讲人选。最后,每个岗位按试讲成绩高低确定1名待聘人员,成绩相同者,学历高者优先,如果学历相同,成绩也相同,则根据面试成绩或参照高考建档分数线择优确定待聘人选。
面试及试讲方法如下:
1、面试:面试主要考察应聘者的形象、专业知识、思维能力、语言表达能力等基本素质。
2、试讲:通过抽签选题组织讲稿,模拟课堂试讲,试讲主要考察应聘者组织讲稿、课堂教学、课堂控制及应变能力。
    五、考试及考生注意事项
    考试时间、地点以准考证为准,报名时通知领取准考证的时间、地点。面试和试讲的时间、地点按考生预留的通讯方式另行通知。
考生注意事项:
1、每名考生只能报考一个职位;
2、考生不能使用新旧两个身份证同时报名;
3、考生的成绩自行到中共喀左县委党校查询;
4、考生自报名至考试期间,应保持报名时所填报的通讯工具畅通,因所留通讯方式不畅所致后果,考生自负。
    六、考核
    考核工作由县委组织部会同喀左县委党校共同进行。
    七、公示
    拟聘用人选确定后,公示期七天。
    八、聘用
    对经公示无异议的人员办理聘用手续,签订聘用合同,试用期6个月。试用期内不合格的,取消聘用资格。被聘用的人员与县委党校签订聘用合同,使用事业编制,执行事业单位工资标准,享受在职人员同等的工资福利待遇。
九,招聘过程中出现的特殊情况由招聘领导小组负责裁定。
 

中共喀左县委组织部
中共喀左县委党校
2013年5月15日

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